摘要： 摘要：进入21世纪以后,工人阶级内部结构的"三阶层说"逐渐被"多阶层说"取代。以中国制造类企业为例,企业内部的六种阶层之间集中生成了"本地本企业员工与农民工之间的矛盾"和"管理团队与生产工人之间的矛盾",并由此产生了关于阶层身份归属的五大悖论。要破解这些悖论,促进阶层和谐,需要简化工人阶级内部的阶层结构、融合工人阶级内部的阶层关系、不懈追求消灭工农两大阶级差别与工人阶级内部体脑两类劳动差别的目标。

关键词: 关键词：工人阶级, 多阶层说, 悖论, 阶层融合, 制造类企业